Canal Nou tanca les seues portes. La TV exemple de servilisme i manipulació informativa a nivell nacional no pot assumir la fallida del seu ERO que la obliga a readmetre als més de mil treballadors acomiadats, i tanca portes. Este és el comunicat de la Generalitat (en castellà, evidentment) que es troba disponible a la web oficial de la GVA.
Nota de premsa de ña Generalitat
La Generalitat Valenciana manifiesta que la difícil decisión de abordar
un ERE en Radio Televisión Valenciana se engloba dentro de la
reestructuración del sector público empresarial cuya finalidad era
lograr una administración más ligera y sostenible.
En el caso concreto de RTVV, la deuda acumulada y asumida por
la Generalitat, superaba los 1.000 millones de euros. Una cifra que
dejaba en evidencia que RTVV era claramente deficitaria e insostenible
con la dimensión que tenía en ese momento.
Ante esta situación, se abrían dos caminos: el cierre de la
empresa pública o el redimensionamiento de la misma, que afectaba de
manera directa al tamaño de la plantilla.
La voluntad de este Consell ha sido desde el primer momento la
de mantener abierta RTVV, en tanto que ofrece un servicio público. Por
ello, se optó por la segunda opción y, en aras de la independencia que
debe regir todo proceso de estas características, se encargó a una
empresa externa el proceso de ejecución del ERE.
Asimismo, se promovió una nueva Ley de RTVV que ahondara en la
vocación de servicio público, pluralidad y defensa de las señas de
identidad de la radio y la televisión públicas.
Es en este punto donde acaban las decisiones del Consell
respecto a RTVV. El proceso de ejecución del ERE siempre ha
correspondido, en exclusiva, a la dirección de la empresa pública, en
tanto que ésta siempre ha tenido entidad jurídica propia.
Según la sentencia del TSJCV, dos son las causas concluyentes de que el ERE haya sido declarado nulo:
La primera, la aplicación del criterio social sólo para
trabajadores afectados por el ERE que, en el momento de la aplicación,
aún realizaban sus funciones en la empresa, es decir, con posterioridad a
la salida del ente de empleados susceptibles de beneficiarse de dicho
criterio y a quienes no se tuvo en cuenta a la hora de aplicarlo.
La segunda, la desafección de 186 trabajadores bajo el criterio
único de que eran los que, estando afectados, aún permanecían en la
empresa debido a la salida escalonada de los trabajadores afectados, sin
tener en cuenta a los trabajadores que ya habían salido en ese momento.
Según la sentencia, ambas decisiones vulneran el derecho
fundamental a la igualdad tal y como señala el Tribunal. Un derecho que
se negó a los empleados que ya no prestaban sus servicios en RTVV como
consecuencia del ERE.
Descartado, por lo tanto, el camino que había decidido
emprender el Consell, sólo queda la otra vía que es, lamentablemente,
proceder a la supresión del servicio público de la radio y la televisión
de ámbito autonómico. La readmisión de más de mil empleados hace su
continuidad inviable, pues sólo el coste de los gastos de personal de
una plantilla de 1.700 trabajadores supondría aproximadamente 72
millones de euros; una cantidad a la que habría que sumar el gasto de
funcionamiento y mantenimiento de RTVV, un coste que la Generalitat no
puede asumir en estos momentos.
El Consell ha querido hacer pública esta decisión con celeridad
para no prolongar de manera innecesaria la intranquilidad que supondría
para los trabajadores de RTVV.
La Generalitat tiene la obligación de priorizar los servicios
básicos y garantizar, ante todo, una sanidad, una educación y unos
servicios sociales de calidad, universales y gratuitos y ése es el
objetivo prioritario de todas las actuaciones que emprende el Consell.
Per a tots aquells conductors que pensen que Tavernes és un circuit de carreres, han de saber que l'Ajuntament va a controlar la velocitat dels vehicles amb radar. Segons hem llegit a la web municipal, i atenent a les demandes i queixes veïnals, 
